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À Partir De L 'Année Prochaine, 140 $Par Retraité Et Par Mois.

2010/12/23 17:54:00 80

Conseil Des Affaires D 'Etat

Le Premier Ministre Wen Jiabao aujourd'hui (22) hébergé

Conseil des affaires d 'Etat

Décide de continuer à améliorer

Les pensions de retraite une entreprise

, sans assurance

Entreprises collectives

Les retraités dans la base de l'assurance vieillesse, l'expansion économique de la famille de l'école secondaire de grandes difficultés de financement de l'étudiant, d'améliorer le financement de la plage standard.


La réunion a souligné que le Conseil d'État et de gouvernement attachent une grande importance à la protection de la vie des retraités de l'entreprise, depuis 2005, les six années consécutives d'augmenter la pension de base, le niveau de traitement global des retraités a doublé.

La Conférence a décidé qu'à compter du 1er janvier 2011, de continuer à améliorer le niveau de la pension de base de retraités d'entreprises, d'augmenter d'environ 10% en 2010, l'amplitude de retraités par habitant de la pension de base déterminée, mois national par habitant a augmenté de 140 milliards de yuan.

Les provinces de quotas pour la création d'institutions dans des zones éloignées, d'élever le niveau d'ajustement approprié des retraités de l'entreprise.

Sur la base de réglage universel, ont des titres des retraités âgés de plus de techniciens et du personnel, d'élever le niveau d'ajustement approprié, sur des cadres de l'entreprise démobilisé de retraite pension de base inférieure inclinée selon les dispositions pertinentes.


La Conférence a noté que ces dernières années, notre système d 'assurance vieillesse de base pour les employés des entreprises s' était amélioré, que la couverture s' était progressivement élargie et que le niveau des prestations s' était progressivement amélioré, ce qui avait permis de mieux assurer la vie de base des retraités des entreprises.

Toutefois, les entreprises collectives qui, pour des raisons historiques, ont été partiellement productives et ont du mal à fonctionner ne sont pas assurées et leurs employés et retraités ne sont pas couverts par l 'assurance vieillesse de base et ne bénéficient pas de la pension de vieillesse de base.

Il a été décidé de maintenir un système d 'intégration sociale et de comptabilité individuelle fondé sur les principes de la compatibilité, de l' équité et de l 'efficacité des droits et des obligations.

Les retraités des entreprises collectives non assurés sont couverts par l 'assurance vieillesse de base.


I) Les personnes d 'origine urbaine qui ne sont pas affiliées à une entreprise collective et qui ont atteint ou dépassé l' âge légal de la retraite avant le 31 décembre 2010 peuvent cotiser à l 'assurance vieillesse de base en une seule fois pendant 15 ans.


Ii) Les taux de cotisation sont fixés de façon raisonnable par les lieux d 'affectation en fonction de la capacité d' absorption et de l 'âge des non - assurés, et les unités qui sont en mesure de le faire sont encouragées à verser une subvention appropriée au titre des cotisations.

La pension de base est versée mensuellement à partir du premier mois de cotisation et est versée dans tous les lieux d 'affectation, conformément aux dispositions uniformes de l' État et compte tenu du niveau de la pension de base approuvé par les autorités locales, de façon à régulariser la pension de base des assurés et les prestations d 'assurance vieillesse telles que les pensions de survivant et d' inhumation.


Iii) Les personnes d 'origine urbaine qui, au 31 décembre 2010, n' avaient pas encore atteint l 'âge légal de la retraite dans une entreprise collective, peuvent cotiser jusqu' à 15 ans au titre de l 'assurance vieillesse si elles ont cotisé normalement pendant moins de 15 ans au moment de l' âge légal de la retraite.


La Conférence demande, les régions et les services concernés devraient attacher une grande importance, et de renforcer l'Organisation de la direction et de la surveillance et le contrôle, l'élaboration de programmes spécifiques de mise en œuvre, accorde une attention particulière à la mise en œuvre de la politique, une bonne chose à faire.

Des mesures efficaces doivent être prises pour améliorer la capacité de paiement des fonds d'assurance vieillesse de base et retraités de la société de gestion de niveau de service, afin de garantir des pensions de base augmente avant 2011 Festival envoyé aux retraités de l'entreprise, de veiller à ce que les retraités assurés dans les entreprises d'assurance vieillesse de base achevée avant la fin de l'année 2011.


Afin d 'atténuer les pressions exercées par la hausse des prix sur la vie de base des élèves en difficulté économique des familles dans les établissements d' enseignement supérieur et secondaire, le Conseil d 'État a décidé: i) de porter de 2 000 à 3 000 yuan par an le montant moyen des bourses d' études dans Les établissements d 'enseignement général supérieur, à compter de l' automne de cette année, pour toucher 4,3 millions d 'élèves en difficulté économique familiale, soit 20% du nombre total d' élèves inscrits; ii) d 'élargir l' exemptde frais de scolaridans l 'enseignement secondaire professionnel, soit 4,4,4 millions d' élèves en milieu urbain et rural et agricole, soit 22% du nombre total d 'élèves inscrits dans le système d' établissements d 'enseignement secondaire général; iii) d' enseignement secondaire secondaire général d 'enseignement secondaire général; iii) d' État; iii) d 'année scolaire; iii) d' année la norme moyenne de financement de 1 500 dollars par enfant a été appliquée à 4 820 000 étudiants, soit 20% du nombre total d 'élèves.


La réunion a également examiné d'autres questions.

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